2019山西夏县人才引进教师岗6人职位表

　　2019山西夏县人才引进教师岗6人职位表，为进一步推进人才兴县战略，加大高层次人才引进力度，为全县经济社会发展提供人才保障和智力支持。根据《运城市引进高端人才暂行办法》、《运城市2019年引进高层次人才百人计划》、《中共夏县县委关于印发〈夏县引进人才暂行办法〉的通知》(夏发〔2018〕10号)，结合我县实际，决定为全县公开引进一批高层次紧缺人才。现将有关事项公告如下：
 

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　　2019山西夏县人才引进教师岗6人职位表
 

　　引才对象和条件

　　(一)引才对象(符合下列条件之一者)：

　　1.全日制博士研究生;

　　2.国家教育部公布的“双一流大学及学科”、世界排名前200名高校(不含境内)的全日制硕士研究生;

　　3.全日制教育类硕士研究生;

　　4.符合引进岗位要求且具有副高及以上专业技术职称。

　　(二)引才条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的政治素质、道德品行，思想积极，有良好的沟通能力和创新意识。

　　(三)有下列情形之一的，不得报名：

　　1.曾因犯罪受过各类刑事处罚或曾被开除公职的人员;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清或正在立案审查的人员;

　　3.受党纪政纪处分在处分期内的人员;

　　4.国家法律法规规定不得聘用的人员;

　　5.试用期内的公务员(含参照公务员法管理的工作人员)和服务期内的(含试用期内)事业单位工作人员;

　　6.现役军人;

　　参加引进高层次人才岗位不得在报名、聘用后即构成原人事部6号令规定的回避关系的岗位。

　　应聘者在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员(含参照公务员法管理的工作人员)、服务期内(含试用期内)的事业单位工作人员，不予聘用。
 

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